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2019年度贵州省职工非因工死亡待遇
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作者:杨晓律师  来源:本招  阅读:

2019年度贵州省职工非因工死亡待遇

2019年度贵州省职工非因工死亡赔偿金额及其计算公式,以黔东南州为例,2018年度黔东南州社会职工平均工资是64653元,则2019年度企业职工非因工死亡赔偿金额及其计算如下:
一、丧葬费金额及其计算:
   按规定丧葬费为本地区上一年度社会职工平均工资3个月。则为16163.25元=64653元÷12个月×3个月。支付给死者直系亲属。
二、一次性补助费按规定一次性抚恤金为本地区上一年度社会职工平均工资12个月,则为64653元=64653元÷12个月×12个月。支付给死者直系亲属。
三、抚养费
有三种情况(均是直接支付给被抚养人):
1、抚养配偶的,按照本地区上一年度社会职工平均工资的30%按月支付抚养费,即每月需要支付1616.33元=64653元÷12个月×30%。
2、抚养其他直系亲属的,按照本地区上一年度社会职工平均工资的25%按月支付抚养费,即每月需要支付1346.94元=64653元÷12个月×25%。
3、抚养孤寡老人或者孤儿的,按照本地区上一年度社会职工平均工资的35%按月支付抚养费,即每月需要支付1885.71元=64653元÷12个月×35%。
贵州省其他地州市的赔偿计算公式是一样的,只要套入上一年度社会职工平均工资即可。

附件:

一、关于调整贵州省企业职工因病或非因工死亡待遇标准的通知(1999)

  各地(州、市)、县(市、区、特区)劳动(人事劳动)局、六盘水市劳动和社会保险局、省属企业主管部门、中央在黔企业:

  我省企业职工因病或非因工死亡待遇标准问题,自1984年《省劳动局关于改进企业职工死亡待遇的试行规定》([84]黔劳资字第58号)下发以来,省劳动局又几次对有关待遇进行了调整,对保障死亡职工供养直系亲属的基本生活,促进社会稳定起到了积极的作用。根据中共中央对城镇中低收入居民收入政策进行调整的有关精神,结合我省实际,经研究,现将企业职工因病或非因工死亡待遇调整如下:

  一、职工死亡后,当月工资照发,并按企业所在地的地(州、市)上年度职工月平均工资(以下简称当地职工平均工资)作为计发职工死亡待遇的标准不分居住地发给丧葬补助费、一次性补助费、供养直系亲属生活补助费。

  (一)丧葬补助费,按当地上年度职工平均工资三个月的标准发给;

  (二)一次性补助费,按当地上年度职工平均工资十二个月的标准发给;

  (三)供养直系亲属生活补助费,发给由死者生前提供主要生活来源的死者的直系亲属。其标准为:配偶每月按当地职工月平均工资的百分之三十发给;其他供养直系亲属每人每月按百分之二十五发给;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发百分之十。但生活补助费总额不得超过死者生前的工资(或基本养老金)。

  (四)职工死亡时,当时未达到代养条件的直系亲属,以后达到供养条件的,不能发放生活补助费。

  二、供养直系亲属的范围和条件,按照现行的有关规定执行。供养的直系亲属失去供养条件时,不再享受该项生活补助费。

  三、本通知适用于我省境内的各类企业及其职工和已退休的人员。退职人员死亡后,只享受丧葬补助费。

  四、经费来源:在国家未作统一规定前,上述费用暂不列入基本养老保险基金统筹项目,由企业按原渠道开支。

  五、本通知从200011日起执行,在此之前职工死亡待遇已按过去有关规定处理了的,一律不再变动和补发。但对本通知生效后仍符合享受供养直系亲属生活补助条件的,改按上述标准发给。

  六、企业离休人员的死亡待遇(丧葬费、一次性补助费、供养直系亲属生活补助费)仍按省劳动厅黔劳厅发[1997]178号文件规定执行。

  七、这次对职工死亡丧葬补助费、一次性补助费、供养直系亲属生活补助费标准调整后,如企业确无经济能力承担的,可酌情减发,但不得低于本文件规定标准的80%

  八、本通知由省劳动厅负责解释。

贵州省2018年度社会平均工资

2018年,全省全口径城镇单位就业人员年平均工资67952元,同比增长8.0%;在岗职工年平均工资70036元,同比增长8.5%

  贵州省九市(州)全口径城镇单位就业人员年平均工资、在岗职工年平均工资分别为:

  贵阳市73605元(在岗74681元)

  遵义市70403元(在岗72564元)

  六盘水市63245元(在岗66236元)

  安顺市63677元(在岗66151元)

  毕节市61349元(在岗62418元)

  铜仁市65615元(在岗70103元)

  黔东南州64653元(在岗67822元)

  黔南州65255元(在岗66701元)

  黔西南州67930元(在岗72268元)
二、社会保险法(本法自2011年7月1日起施行)相关规定

  第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金,所需资金从基本养老保险基金中支付。

三、以上职工非因工死亡待遇,如果企业为该员工办理了社会保险,相关费用由社保基金支付,反之,如果企业没有为该员工办理社会保险,则相关费用全部由企业负担。.


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